Актуально
В Крыму увеличат число АЗС с топливом в свободной продажеМинэнерго РФ не рассматривает запрет экспорта дизеля для НПЗСО ЕЭС в декабре проведет 1-й отбор агрегаторов энергоспроса в ДФОВ 2026г Хабаровский нефтезавод планирует переработать свыше 5 млн т нефтиРоссети предложили ужесточить ответственность за самовольное присоединение «черных» майнеров к электросетямСтремительный рост экспорта СПГ из США может привести к перенасыщению рынка
9 октября в Уфимском топливно-энергетическом колледже (УТЭК) состоялось торжественное награждение стипендиатов ОАО «БЭСК». Мероприятие прошло в рамках конкурса «Осень в Башкортостане», приуроченного ко Дню Республики Башкортостан. В церемонии награждения приняли участие директор по управлению персоналом и административным вопросам ОАО «БЭСК» Сергей Гурин и начальник департамента управления персоналом ОАО «БЭСК» Юлия Казанская.
На протяжении многих лет ОАО «Башкирэнерго», чьим правопреемником является ОАО «БЭСК», выплачивало именные стипендии студентам Уфимского государственного авиационного технического университета и Казанского государственного энергетического университета за отличную учебу и успехи в научно-исследовательской работе. В этом году впервые вручаются сертификаты на именные стипендии ОАО «БЭСК» студентам старших курсов (с 3 курса), обучающимся по электротехническим специальностям в средних специальных учебных заведениях Башкирии.
В ОАО «БЭСК» трудится немало выпускников УТЭК. По словам Сергея Гурина, многие сегодняшние студенты – завтрашние сотрудники профессионального коллектива компаний энергосистемы республики.
— Мы хотим выделить наиболее отличившихся студентов колледжа именной стипендией, — сказал Сергей Гурин. – Для всех других студентов это будет дополнительным стимулом для совершенствования. Чтобы получать такую стипендию необходимо зарекомендовать себя самым положительным образом: хорошо учиться, активно участвовать в общественной жизни ссуза или в социальной программе АФК «Система» «Лифт в будущее».
Проект «Лифт в будущее» создан для школьников старших классов и студентов, его приоритетами являются поддержка наиболее одаренных студентов и молодых ученых, формирование у молодых россиян способности к заимствованию и генерированию новых знаний, формирование инновационной культуры, консолидация человеческих ресурсов для научных исследований, содействие в подготовке квалифицированных кадров для традиционных и инновационных кластеров экономики и информационно-коммуникативных технологий. Одним из практических достижений проекта является успешное трудоустройство наиболее талантливой молодежи на предприятия, входящие в корпорацию АФК «Система».
Всего стипендиатами ОАО «БЭСК» стали шесть студентов УТЭК. Среди них – Анастасия Алаторцева («Релейная защита и автоматизация электроэнергетических систем», 5 курс), Марина Дорогая («Релейная защита и автоматизация электроэнергетических систем», 5 курс), Ильдар Багманов («Релейная защита и автоматизация электроэнергетических систем», 5 курс), Айдар Уразбахтин («Автоматизация технологических процессов и производств», 4 курс), Ольга Свистунова («Автоматизация технологических процессов и производств», 4 курс) и Руслан Султанов («Автоматизация технологических процессов и производств», 3 курс). В течение учебного года они будут получать ежемесячную стипендию ОАО «БЭСК».
Читайте в Telegram:
Наш Телеграм
Минэнерго РФ не рассматривает запрет экспорта дизеля для НПЗ
Ранее правительство РФ ввело ограничения на экспорт бензина и дизеля…
СО ЕЭС в декабре проведет 1-й отбор агрегаторов энергоспроса в ДФО
В 1-й ценовой зоне предельный объем услуг управления спросом составит…
В 2026г Хабаровский нефтезавод планирует переработать свыше 5 млн т нефти
Автобензина планируется произвести 693 тыс т, дизтоплива — 1 млн…
Россети предложили ужесточить ответственность за самовольное присоединение «черных» майнеров к электросетям
За 9 мес 2025г в СКФО зафиксированы 94 случая хищения…
Стремительный рост экспорта СПГ из США может привести к перенасыщению рынка
Только за последний месяц в Вашингтоне был одобрен запуск 3-х…