Свежее
Затонувший плавучий док в Мурманской области планируется утилизироватьSaudi Aramco подпишет соглашения с NextDecade и Sempra на поставки 6,2 млн т СПГАмериканская Venture Global может к середине года принять инвестрешение по строительству СПГ-завода CP2Новые выбросы мазута обнаружили на одном участке побережья Анапы после долгого перерываЧистая прибыль Эл5-энерго по РСБУ в I кв снизилась на 9,2%В I кв на ремонт распредсетей Юга России направили 480 млн руб
12 ноября в ОАО «Новосибирскэнергосбыт» состоялось торжественное подведение итогов конкурса «Инициатива», приуроченное ко Всемирному Дню Качества.
Подводя итоги конкурса, Генеральный директор предприятия Татьяна Николаевна Подчасова отметила: «Конкурс «Инициатива», который проводится среди сотрудников компании, играет важнейшую роль в повышении качества нашей работы, потому что именно персонал, который работает на местах, первым узнает о возникающих проблемах, потерях, а значит, играет ключевую роль в их выявлении и преодолении. Поднимаясь на все новую высоту, вовремя отвечая на внешние вызовы, справляясь с трудностями, увеличивая производительность труда, коллектив помогает предприятию двигаться вперед, приспосабливаться к новым условиям. И одна из важнейших задач руководства в процессе внедрения Системы менеджмента качества — выявлять и поощрять неравнодушных людей, которым действительно важно, чтобы компания показывала все более высокие результаты. Сегодня мы подводим итоги конкурса «Инициатива», в рамках которого были поданы достойные предложения по совершенствованию, многие из них принесли экономический эффект, но на этом нельзя останавливаться и необходимо всегда продолжать двигаться вперед».
В современных условиях качество является ключом к успеху деятельности любого предприятия, любой отрасли. Именно качество определяет на сколько успешна деятельность предприятия, а также оно является гарантом конкурентоспособности компании на рынке. Не случайно 2015 год назван в ОАО «Новосибирскэнергосбыт» годом качества.
На церемонии награждения победителей Директор по управлению персоналом Елена Петровна Баркова отметила: «В ОАО «Новосибирскэнергосбыт» внедрение СМК началось в 2010 году, и на протяжении пяти лет постоянно проводится большая работа по вовлечению персонала в процесс совершенствования: постоянно идет сбор предложений по совершенствованию, проводятся конкурсы, на постоянной основе действует совет по совершенствованию». Конкурс «Инициатива» стал одним из крупных мероприятий в этом году: в нем приняли участие 93 человека. По количеству набранных баллов были отобраны финалисты, а при определении победителей конкурсная комиссия оценивала не только количество баллов, но и значимость и качество предложений, участие в реализации этих предложений и экономический эффект от их реализации».
Победителями конкурса «Инициатива» стали: Жираткова Юлия Владимировна (Отдел реализации энергии) и Кошелев Вячеслав Леонидович (Отдел АСКУЭ); 3 место заняла Лесковская Любовь Викторовна (Договорный отдел).
Мы в телеграм:
Подпишитесь на наш Telegram Канал
Затонувший плавучий док в Мурманской области планируется утилизировать
Проект утилизации является беспрецедентным для РФ.
Saudi Aramco подпишет соглашения с NextDecade и Sempra на поставки 6,2 млн т СПГ
В апреле NextDecade подписала соглашение с дочерней компанией Saudi Aramco.…
Американская Venture Global может к середине года принять инвестрешение по строительству СПГ-завода CP2
С пиковой мощностью в 28 млн т.
Новые выбросы мазута обнаружили на одном участке побережья Анапы после долгого перерыва
Повторные выбросы мазута на побережье региона не фиксировали с 28…
Чистая прибыль Эл5-энерго по РСБУ в I кв снизилась на 9,2%
До 1,96 млрд руб.
В I кв на ремонт распредсетей Юга России направили 480 млн руб
Энергетики отремонтировали 131 км ЛЭП, заменили 3,4 тыс изоляторов, почти…