Актуально
Chevron начала переговоры с Казахстаном о продлении договора по Тенгизу после 2033гГазпром 5-й раз за месяц обновил рекорд суточных поставок газа в КНР по «Силе Сибири»Стоимость бензина АИ-92 на бирже подешевела на 0,05%Ангола 3 ноября подпишет с Shell соглашения о разведке и добыче нефтиЗа 9 мес БГК увеличила выработку электроэнергии на 2,7%МКД всё чаще переходят на прямые договоры с поставщиками коммунальных услуг
12 ноября в ОАО «Новосибирскэнергосбыт» состоялось торжественное подведение итогов конкурса «Инициатива», приуроченное ко Всемирному Дню Качества.
Подводя итоги конкурса, Генеральный директор предприятия Татьяна Николаевна Подчасова отметила: «Конкурс «Инициатива», который проводится среди сотрудников компании, играет важнейшую роль в повышении качества нашей работы, потому что именно персонал, который работает на местах, первым узнает о возникающих проблемах, потерях, а значит, играет ключевую роль в их выявлении и преодолении. Поднимаясь на все новую высоту, вовремя отвечая на внешние вызовы, справляясь с трудностями, увеличивая производительность труда, коллектив помогает предприятию двигаться вперед, приспосабливаться к новым условиям. И одна из важнейших задач руководства в процессе внедрения Системы менеджмента качества — выявлять и поощрять неравнодушных людей, которым действительно важно, чтобы компания показывала все более высокие результаты. Сегодня мы подводим итоги конкурса «Инициатива», в рамках которого были поданы достойные предложения по совершенствованию, многие из них принесли экономический эффект, но на этом нельзя останавливаться и необходимо всегда продолжать двигаться вперед».
В современных условиях качество является ключом к успеху деятельности любого предприятия, любой отрасли. Именно качество определяет на сколько успешна деятельность предприятия, а также оно является гарантом конкурентоспособности компании на рынке. Не случайно 2015 год назван в ОАО «Новосибирскэнергосбыт» годом качества.
На церемонии награждения победителей Директор по управлению персоналом Елена Петровна Баркова отметила: «В ОАО «Новосибирскэнергосбыт» внедрение СМК началось в 2010 году, и на протяжении пяти лет постоянно проводится большая работа по вовлечению персонала в процесс совершенствования: постоянно идет сбор предложений по совершенствованию, проводятся конкурсы, на постоянной основе действует совет по совершенствованию». Конкурс «Инициатива» стал одним из крупных мероприятий в этом году: в нем приняли участие 93 человека. По количеству набранных баллов были отобраны финалисты, а при определении победителей конкурсная комиссия оценивала не только количество баллов, но и значимость и качество предложений, участие в реализации этих предложений и экономический эффект от их реализации».
Победителями конкурса «Инициатива» стали: Жираткова Юлия Владимировна (Отдел реализации энергии) и Кошелев Вячеслав Леонидович (Отдел АСКУЭ); 3 место заняла Лесковская Любовь Викторовна (Договорный отдел).
Читайте в Telegram:
Наш Телеграм
Chevron начала переговоры с Казахстаном о продлении договора по Тенгизу после 2033г
В настоящее время партнерами «Тенгизшевройла» являются «Шеврон» (50%), АО НК…
Газпром 5-й раз за месяц обновил рекорд суточных поставок газа в КНР по «Силе Сибири»
Это уже 8-й рекорд с момента выхода поставок по газопроводу…
Стоимость бензина АИ-92 на бирже подешевела на 0,05%
Цена АИ-92 на сегодняшних торгах составила 65,139 тыс руб за…
Ангола 3 ноября подпишет с Shell соглашения о разведке и добыче нефти
На блоках 19, 34 и 35 сверхглубоких участков океанического шельфа.
За 9 мес БГК увеличила выработку электроэнергии на 2,7%
До 16,9 млрд кВтч.
МКД всё чаще переходят на прямые договоры с поставщиками коммунальных услуг
Чтобы платить напрямую ресурсоснабжающим организациям, минуя управляющую компанию или ТСЖ.