Актуально
В Бурятии 34 населенных пункта остались без электричества из-за аварийного отключения ВЛ-110 кВ Усть-Баргузин — БаргузинЗапасы газа в ПХГ Европы опустились ниже 29%Новый ЭБ-1 Курской АЭС-2 выведен на 100% мощностиЦена нефти Brent на ICE росла более чем на 3%На 3-х ВЛ-220 кВ в Коми отремонтируют 259 фундаментов опорНа 50 ВЛ-220–500 кВ в Приморском крае расчистят 4 тыс га трасс
«НИПИгазпереработка» выступила генеральным партнером круглого стола на тему «Производительность труда: с каких отраслей брать пример?», организованного деловым аналитическим журналом «Эксперт Юг».
Мероприятие посетили представители компаний крупного и среднего бизнеса разных отраслей нефтегазового комплекса, торговли, АПК, сферы услуг, поставщики программных, технических и финансовых решений для повышения производительности труда.
Участники и спикеры круглого стола поделились опытом по повышению производительности труда в различных направлениях деятельности — на производстве, в продажах, проектных офисах, финансово-экономическом блоке и т.д.
Анна Циома, директор по управлению персоналом «НИПИгазпереработки» в своем выступлении сделала акцент на том, что работа менеджмента института в сфере производства, персонала и компетенций напрямую влияет на производительность труда. И здесь очень важен комплексный подход — это и изменение операционной модели института, и развитие системы управления ресурсами, и создание единой информационной среды проектирования, а также повышение квалификации сотрудников и снижение непроизводственных потерь времени. Ведь именно проведение подобных мероприятий в итоге способствует повышению эффективности и рентабельности любого предприятия, — отметила Анна Циома.
Читайте в Telegram:
Наш Телеграм