Актуально
Росатом наращивает производство топлива реакторов IV поколенияСеверсталь зарегистрировала первые в РФ климатические проекты в черной металлургииНезависимые трейдеры сократили за месяц предложение бензина и дизеля на бирже почти в 3 разаСалаватская ТЭЦ повышает эффективность утилизации тепла дымовых газовНа ПС 220 кВ в Рыбинске установлены элегазовые выключателиЕС в июле заплатил за российский трубопроводный газ минимальную сумму с 1999г
15 октября в ходе круглого стола «ТЭК для молодежи», прошедшего в рамках Молодежного дня РЭН-2021, Статс-секретарь — заместитель министра энергетики РФ Анастасия Бондаренко наградила компании энергетической отрасли дипломами за большой вклад в популяризацию топливно-энергетического комплекса и инженерно-технического образования. Диплом за подписью министра энергетики Николая Шульгинова от имени Системного оператора получила член Правления, директор по персоналу АО «СО ЕЭС» Байрта Первеева.
На круглом столе «ТЭК для молодежи» Байрта Первеева представила общеобразовательные проекты и мероприятия, реализуемые Системным оператором в рамках работы с молодежью.
В своем выступлении она отметила, что специфика деятельности АО «СО ЕЭС», единолично осуществляющего централизованное оперативно-диспетчерское управление ЕЭС России, предъявляет высокие требования к квалификации персонала. Кадровая политика Системного оператора направлена на создание условий для гарантированного обеспечения компании высококвалифицированным персоналом, а работа с молодежью является одним из неотъемлемых направлений ее деятельности на протяжении многих лет.
«С 2007 года в Системном операторе действует система непрерывной подготовки «Школа – Вуз – Предприятие», в рамках которой мы пробуем и используем самые разные форматы и площадки, которые помогают выявлять лучших будущих профессионалов, качественно готовить их к работе в нашей компании, и системно работать с нашими молодыми специалистами компании. Первое место команды стажеров Системного оператора «КИУМ100» на Международном инженерном чемпионате – яркий пример эффективности действующей в Системном операторе системы непрерывной подготовки «Школа – вуз – предприятие», направленной на обучение технически одаренной молодежи, осознанно выбравшей для своей будущей профессиональной карьеры работу в Системном операторе», – подчеркнула Байрта Первеева.
Читайте в Telegram:
Наш Телеграм
Росатом наращивает производство топлива реакторов IV поколения
В Красноярском крае построят новые мощности для производства МОКС-топлива для…
Северсталь зарегистрировала первые в РФ климатические проекты в черной металлургии
Общий эффект сокращения выбросов парниковых газов составит около 4,24 млн…
Независимые трейдеры сократили за месяц предложение бензина и дизеля на бирже почти в 3 раза
На фоне рекомендаций правительства РФ и профильных министерств нефтяным компаниям…
Салаватская ТЭЦ повышает эффективность утилизации тепла дымовых газов
Передача части тепла уходящих газов артезианской воде приведёт к сокращению…
На ПС 220 кВ в Рыбинске установлены элегазовые выключатели
Инвестиции составили 590 млн руб.
ЕС в июле заплатил за российский трубопроводный газ минимальную сумму с 1999г
В июле ЕС импортировал российский газ трубопроводный газ и СПГ…