Актуально
ОПЕК+ отметили высокую волатильность рынка нефти из-за ситуации с Ираном и ВенесуэлойВ 2025г ДРСК присоединила 167,7 МВт новой потребительской мощности в ПриморьеДРСК строит 2 новые ПС 110 кВ в ХабаровскеКвота «восьмерки» ОПЕК+ в феврале снижается почти на 293 тыс б/сЕС заменит потолок цен на нефть РФ полным запретом услуг морских перевозокChevron может нарастить добычу нефти в Венесуэле на 50% в течение 1,5-2 лет
Из отпуска в Турции вернулась первая группа работников дочерних предприятий ОАО «БЭСК» — ООО «Башкирэнерго» и ООО «БСК». В рамках исполнения коллективного договора на море побывали первые четыре семьи: из ООО «БСК» — начальник сектора труда и заработной платы отдела управления персоналом Надежда Лаптева с мужем и сыном, из ООО «Башкирэнерго» — электромонтер ОВБ ПО «Уфимские городские электрические сети» Юрий Карташев с женой, машинист АГП ПО «УГЭС» Фагим Хайретдинов с женой и ребенком. Еще две путевки достались машинисту АГП ПО «УГЭС» Иреку Атнабаеву с женой и диспетчеру ПО «Белорецкие электрические сети» Ильгизу Набиеву, который отправился в отпуск с женой и ребенком.
Для всех отдыхающих были подобраны разные пятизвездочные отели в зависимости от состава, возраста и интересов. В итоге все остались довольны проведенным в Турции отдыхом. Электросетевики насладились прекрасным теплым морем, турецкой кухней, познавательными экскурсиями и работой аниматоров.
В июле на Средиземное море полетит еще две группы отдыхающих. Все работники и их семьи отдыхают за границей за счет компании, что является неотъемлемой частью коллективного договора. Работники лишь доплачивают за путевку от 10 до 50 процентов в зависимости от грейда, к которому отнесена должность. Такая возможность зарубежного отдыха предоставляется лучшим сотрудникам по результатам 2012 года и первого полугодия 2013 года. В их числе — призеры конкурсов профессионального мастерства, участники проектов по представлению руководителя, активные участники развития корпоративной культуры, высококвалифицированные и инициативные работники. Кроме того, в приоритетную категорию попадают эффективные и добросовестные работники, у которых многодетные и неполные семьи.
Читайте в Telegram:
Наш Телеграм
ОПЕК+ отметили высокую волатильность рынка нефти из-за ситуации с Ираном и Венесуэлой
8 ведущих стран ОПЕК+ оставили в силе решение о приостановке…
В 2025г ДРСК присоединила 167,7 МВт новой потребительской мощности в Приморье
Всего в прошлом году энергетики выполнили 4201 присоединение.
ДРСК строит 2 новые ПС 110 кВ в Хабаровске
ПС 110 кВ Ореховая и Амуркабель.
Квота «восьмерки» ОПЕК+ в феврале снижается почти на 293 тыс б/с
До 32,584 млн б/с за счет роста компенсаций перепроизводства нефти,…
ЕС заменит потолок цен на нефть РФ полным запретом услуг морских перевозок
Запрет будет включать оказание финансовых, юридических, страховых и прочих услуг…
Chevron может нарастить добычу нефти в Венесуэле на 50% в течение 1,5-2 лет
Об этом заявил глава компании Майк Вирт.