Свежее
Транснефть рассматривает техвопросы по росту поставок нефти РФ в Китай через КазахстанРУСЭЛ – серебряный призер конкурса «Электрореклама-2025»Транснефть утвердила долгосрочную программу на 2 трлн рубВ 2024г Транснефть снизила прокачку нефти на 2,8%Транснефть планирует в этом году прокачать 45 млн т нефтепродуктовВ Самарской области модернизированы ПС 220 кВ Оросительная и Томыловская для техприсоединения новой ВЭС
С 1 октября 2024 года компания «Россети Новосибирск» присоединяется к федеральному профориентационному проекту «Энергокружки». Он направлен на привлечение талантливых школьников в энергетическую отрасль. Этот новый формат работы с учащимися позволит осуществить раннюю профориентацию школьников и в перспективе увидеть их в числе работников компании.
В Новосибирской области проект стартует на базе школы № 2 «Спектр» в Бердске. Около 20 учащихся 7-9 классов 3 раза в неделю будут заниматься по специальной программе, разработанной с учетом возрастных особенностей школьников экспертами НИУ «МЭИ» — ведущего вуза России в области энергетики, электротехники, радиотехники, электроники и информационных технологий. При этом занятия не дублируют школьную программу, а дополняют ее с помощью интересных и познавательных лабораторных работ.
Проект погружает школьников в мир физики и энергетики, знакомит с отраслью и компанией — её историей, корпоративной культурой и преимуществами работы в одном из крупнейших в мире электросетевом холдинге. А встречи с сотрудниками «Россети Новосибирск» и экскурсии на объекты предприятия помогут показать и рассказать будущим энергетикам обо всех тонкостях такой важной и очень ответственной профессии.
При этом для участников «Энергокружков» открывается широкий спектр возможностей – они не только смогут продемонстрировать свои знания на различных конкурсах и олимпиадах, посетить крупнейшие объекты энергетики, поехать на летнюю смену в Орленке, но и обучаться по целевой программе вуза или ссуза с гарантированным трудоустройством в ГК «Россети». Приятным бонусом для учащихся станет именная стипендия в течение учебного года.
Специалисты компании не планируют ограничиваться одним учебным заведением, в перспективе проект будет расширяться и на другие города и районы области. Энергетики уверены, что это позволит пополнить коллектив компании квалифицированными молодыми сотрудниками, которые со школьной скамьи будут знать, как важно нести людям свет.
Мы в телеграм:
Подпишитесь на наш Telegram Канал