Актуально
В 2025-2026гг РФ обеспечит полное воспроизводство запасов нефти и газаЗапасы нефти в США за неделю снизились на 9,3 млн баррелейЛукойл отменил скидки на бензин в Калининградской областиКазахстан продолжит переговоры с РФ о газификации северных и восточных регионовЕК намерена представить новые санкции против РФ 19 сентябряСША призвали ЕС блокировать импорт нефтепродуктов из сырья РФ из Индии и Турции
В канун профессионального праздника – Дня энергетика — в акционерном обществе «Региональные электрические сети» состоялось подведение итогов и награждение призеров ежегодного профессионального конкурса среди молодых сотрудников компании разных категорий – рабочих, специалистов и руководителей не старше 35 лет. В 2022 году этот конкурс проводился уже в шестой раз при неизменной поддержке Первичной профсоюзной организации предприятия.
Цель конкурса — повышение статуса молодого рабочего, специалиста и руководителя, что позволяет стимулировать данные категории персонала к повышению производительности труда, а значит, безусловно, приводит к росту экономической эффективности всего предприятия.
В этом году условия конкурса претерпели кардинальные изменения: сократили минимальный стаж участников и кратно повысили размеры премирования не только для победителей конкурса, но и для участников, не вошедших в число призеров. Эти нововведения обеспечили высокую активность среди молодых энергетиков — в этом году было подано 36 заявок вместо 15 в прошлом году. Особую ценность имеет активность в номинации «Лучший молодой рабочий» — количество заявок по ней выросло в 5 раз!
Все презентации, представленные участниками на конкурс, были яркими и нестандартными, поэтому комиссии предстоял нелегкий выбор. Но все же победители определены, звания присвоены:
– «Лучший молодой рабочий» — Селезнёв Ярослав, электромонтер по эксплуатации распределительных сетей 4 разряда бригады ИКУ участка по работе с потерями Куйбышевского РЭС филиала АО «РЭС» «Западные электрические сети»;
– «Лучший молодой специалист» — Симонов Никита, ведущий инженер сектора технологических присоединений по филиалу «Черепановские электрические сети» АО «РЭС» управления технологических присоединений;
– «Лучший молодой руководитель» — Гарипова Юлия, начальник отдела претензионно-исковой работы управления претензионно-исковой работы АО «РЭС».
После церемонии награждения генеральный директор АО «РЭС» Дмитрий Шароватов пожелал всем молодым энергетикам, принимавшим участие в конкурсе, дальнейшего движения только вперёд, удачи и успешной карьеры в компании.
После торжественной части участников конкурса ждала интеллектуально-развлекательная программа, включающая в себя «мозговой штурм» по поиску оптимальных путей перспективного развития компании. Завершилось мероприятие познавательной экскурсией на ключевой объект электросетевого хозяйства Новосибирска – переключательный пункт 110 кВ Библиотечный, от устойчивой работы которого зависит электроснабжение центра мегаполиса.
Проведение компанией этого и других профессиональных конкурсов – прекрасная возможность для повышения вовлеченности персонала, сплочения и развития команды, а также формирования кадрового резерва предприятия. Поэтому данная практика, безусловно, будет продолжена в АО «РЭС».
Читайте в Telegram:
Наш Телеграм
В 2025-2026гг РФ обеспечит полное воспроизводство запасов нефти и газа
Сообщил глава Госкомиссии по запасам (ГКЗ) Игорь Шпуров.
Запасы нефти в США за неделю снизились на 9,3 млн баррелей
До 415,4 млн баррелей.
Лукойл отменил скидки на бензин в Калининградской области
Из-за изменившейся ценовой конъюнктуры.
Казахстан продолжит переговоры с РФ о газификации северных и восточных регионов
Несмотря на подписанный меморандум между РФ и Китаем о строительстве…
ЕК намерена представить новые санкции против РФ 19 сентября
Ограничения направлены главным образом на ускорение отказа Европы от поставок…
США призвали ЕС блокировать импорт нефтепродуктов из сырья РФ из Индии и Турции
И перейти на американские нефть и СПГ.