Свежее
Интер РАО выделила 164,3 млрд руб на строительство Новоленской ТЭС в 2025гУкраина и ЕБРР подписали кредитный договор о выделении 270 млн евро на закупку газаПри газификации Заполярья используют опыт эксплуатации газовых котельных Минобороны РФADNOC заключила соглашение на поставки до 1 млн т СПГ в год китайской ENN Natural GasРусснефть в I кв получила 4,3 млрд руб убытка по РСБУС начала года в Дагестане потери природного газа сократились более чем на 100 млн куб м
Представители ОАО «Россети» — «МРСК Юга» в Волгоградской области приняли участие в торжественной церемонии юбилейного (пятнадцатого) выпуска участников президентской программы подготовки управленческих кадров. Церемония состоялась в Большом зале Правительства Волгоградской области.
Президентская программа – уникальный проект, в рамках которого за академический год участники получают второе высшее образование, пройдя на базе Волгоградского государственного университета подготовку по специальным дисциплинам, знание которых необходимо современному управленцу. Главная цель масштабной федеральной программы – повысить качество менеджмента, внедрить современные методы управления, а также расширить международные экономические связи. Понятно, что для участия в проекте отбираются лучшие из лучших кандидатов, ведь получение огромного объема знаний за максимально сжатые сроки под силу далеко не каждому. При этом важно, чтобы в дальнейшем эти знания применялись на практике для развития экономики и промышленности региона.
В 2013 году диплом о получении второго высшего образования по программе подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства РФ по направлению «Менеджмент» получил начальник управления транспорта электроэнергии Волгоградского филиала ОАО «МРСК Юга» Роман Дмитриев.
— Конечно, за столь короткий срок освоить такой объем знаний непросто, тем более без отрыва от работы, — признался Роман Петрович. – Но учеба оказалась очень интересной, ведь все, что мы изучали на занятиях, напрямую касается моей практической деятельности. И сегодня я совершенно по-иному смотрю на, казалось бы, привычные рабочие моменты – в разрезе функционирования всего предприятия и отрасли в целом. И это помогает принимать решения с долгосрочным прицелом.
Присоединившись к реализации президентской программы, Волгоградский филиал крупнейшей распределительной сетевой компании Юга России уже обеспечил подготовку пятерых сотрудников из числа руководящего состава. За активное участие в программе и заботу о коллективе руководитель филиала Егор Каленюк награжден благодарственным письмом Министерства экономики, внешнеэкономических связей и инвестиций Волгоградской области.
Организация работы по обучению и повышению квалификации персонала ОАО «МРСК Юга» – одна из приоритетных задач кадровой политики крупнейшей электросетевой компании Юга России, направленной на совершенствование профессиональных навыков и умений сотрудников. Постоянная подготовка высококвалифицированных специалистов-энергетиков необходима для обеспечения безопасности, надежности, бесперебойности и экономичности энергоснабжения потребителей, повышения производственных показателей Компании. Поэтому в очередном учебном году участие энергетиков в президентской программе продолжится – имена будущих студентов уже определены.
Мы в телеграм:
Подпишитесь на наш Telegram Канал
Интер РАО выделила 164,3 млрд руб на строительство Новоленской ТЭС в 2025г
По итогам прошлого года компания модернизировала 3 530 МВт генерирующей…
Украина и ЕБРР подписали кредитный договор о выделении 270 млн евро на закупку газа
Ранее «Нафтогаз» сообщала, что с начала текущего года законтрактовала за…
При газификации Заполярья используют опыт эксплуатации газовых котельных Минобороны РФ
После строительства газопровода „Волхов — Мурманск“ на природный газ будут…
Русснефть в I кв получила 4,3 млрд руб убытка по РСБУ
Против прибыли в 12,3 млрд руб годом ранее.
С начала года в Дагестане потери природного газа сократились более чем на 100 млн куб м
Это сопоставимо с суммарным годовым потреблением газа в городах Кизляр,…